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今天是: 2019年11月03日周日
 
 
 

漳州市万众人力资源管理有限公司招聘工作人员布告

 
  yytour.net  参加时刻:2019/5/27 9:39:59 阅读数:5491
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漳州市万众人力资源管理有限公司招聘工作人员布告

我公司应朝阳镇朝兴发展有限公司要求,现特面向社会招聘工作人员若干名: 
  一、招聘条件 
  1、恪守中华人民共和国宪法、法令、法规,无违法违纪记载; 
  2、品行端正,具有杰出的职业道德,有较强的责任感,能吃苦耐劳,乐意实行非在编聘任人员责任; 
  3、身体健康,具有正常实行岗位职责的身体条件; 
  4、年纪18周岁以上,35周岁以下,即:在1984年6月至2001年6月期间出世,全日制大专及以上学历,性别不限,漳州市户籍(2019年6月前常住户口在我市的人员)、漳州市生源的历届、应届毕业生,均视为本市报考者; 
  5、具有相应的专业要求;具有必定的文字、口头表达才能和组织协调才能,能娴熟操作计算机日常工作软件。 
  6、下列人员不得报名:曾因违法受过刑事处分的人员和曾被开除公职的人员,在各级公务员、事业单位应考中被确认有作弊等严峻违背选用纪律行为的人员;现役军人;因经济或其他问题正被司法机关检查的人员;被公安机关确认的要点管控目标;有违背计划生育方针的人员。 
  二、报名方法和要求 
  1、本次招聘采纳现场报名的方法进行。报名时刻为5月27日-5月31日,正常上班时刻;报名地址:漳州市明发商业广场25幢2单位1408万众人力资源管理有限公司;联系电话:18605968180;报考人员应提交的资料有:(1)应聘人员户口簿、身份证、国家供认的毕业证书原件、复印件及专业要求的相关证书;(2)应聘人员近期正面1寸免冠彩色照片4张。 
  2、实践报名人数与职位拟招聘人数份额应达3:1以上方可开考。

3、经资历初审,对契合应考条件的,告诉报考人员收取准考证。 

三、考试和聘任 
  1、考试方法:书面考试+面试 ;考试不指定教导用书,不举行教导训练班。书面考试、面试地址另行告诉。
  2、体检
 
  (1)书面考试与面试成果结合从高分到低分,以职位招聘人数1:1份额确认体检目标。 
  (2)体检参照国家规定的《公务员选用体检通用规范(试行)》和《公务员选用体检操作手册(试行)》的要求履行。 
  (3)报考者对体检成果有疑问的,可在得知体检成果的7天内提出复检。复检只能进行一次,以复检成果为准。凡在体检中招摇撞骗或许隐秘真实情况的报考者,不予聘任或撤销聘任。体检缺席者,撤销体检资历,按书面考试成果排名顺序顺次递补。体检费用由考生担任。 
  3、查核 
  (1)体检合格的考生为查核目标。 
  (2)在职报考者应于查核前提交所在单位赞同其报考、赞同辞去职务或已免除聘任(劳作)合同的证明,不然撤销查核资历。
  (3)体检或查核不合格所空缺(含撤销查核资历)的职位,按书面考试成果排名顺序顺次递补。查核合格后抛弃聘任资历所空缺的职位不再递补。
 
  4、聘任 
  体检、查核合格人员确认为公示目标,公示期5天,经公示不影响聘任的,以劳务差遣方法签定《聘任合同书》;如书面考试成果相同,党员优先聘任,若条件相同则多加一场面试。首轮聘任期为三年。如受聘的工作人员在接到聘任告诉15日内不到公司办理手续的,视同主动抛弃,不再递补。 
  四、待遇保证 
  1、工资待遇。参照下派单位同类人员工资规范,并享用五险一金福利。

  附件:


 

信息来历:漳州市人事人才公共服务中心
 

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